エンゲージメント調査ツールを導入した経緯

みなさんこんにちは！
組織改善に励むGMOタウンWiFiののんにゃんです。

はじめに弊社にはいわゆる人事制度のようなものは1on1くらいしか存在せず（目標管理や評価面談などもない）、それでも大きな不満やひずみのない組織でしたし、今もさほど変わりはありません。

わたしが弊社にジョインしたのは4ヶ月前なのですが、人事制度がほとんど存在しないにもかかわらず、パートナー（社員のこと）の自律性や協調性の