Engagement Run!Academy講師兼コミュニティマネージャーの平木です。先週9/27(水)にWevox利用企業様に活動のお話をいただくイベントTeamwork Sessionをオンラインで開催しました！

今回も多くの皆様にご参加をいただきました。ご参加をいただきました皆様、ありがとうございました😃毎回、参加者の皆様が盛り上げていただき、感謝しかないです！

今回のテーマは、『念い（おもい）は組織を変えていく！？経営と現場の両者のアプローチによる組織変革について 〜代表取締役社長と有志団体リーダーの協闘の実現！〜』です。

今回は、日本ペイント・オートモーティブコーティングス株式会社の代表取締役社長 西村 智志氏と社内のエンゲージメント有志団体リーダーの細山田 隼人氏の2人にご登壇いただきました！

※今回、「念い（おもい）」という言葉については敢えて使っています。「信念」や「念願」という言葉は強い気持ちを指すように、しっかりと自分の中にある強い気持ちという意味になります。同社の活動では、すべての言動の根底に一貫している「おもい」​のことを「念い」と書き表しています。

質疑応答のお時間では、参加者の皆様より様々な角度のご質問をいただき、丁寧にご回答をいただきました！

私の中で印象的だった言葉は、
「魔法はない」（by西村さん）
「継続力」（by細山田さん）
でした。

組織を変革させるということは、一夜にしてならずです。ドラえもんのような道具はないですし、地道なことが多いです。そして、大事なのは継続力ですね。継続というのは、決して簡単なことではありません。念いを持って、行動して、継続する。これが大事なことなんだなと感じた次第です。

なお、イベント終了後すぐに細山田さんがEngagement Run!Academy日誌というブログで感想や裏話を書いていただいていますので、そちらもご覧ください！

今回もご参加いただきました皆様にアンケートの感想を沢山いただきましたので、その中の一部をご紹介したいと思います。

念いが伝わる今回のTeamwork Session。私も素敵なエネルギーを感じまして、ところどころうるうるとしました。各社様の色々な念いをさらに、広げていければと思います！

さて、今回の登壇内容の詳細については、今後DIOでのイベントレポートで発信をさせていただきたいと思います！なお、利用企業様の事例を知りたいという方は、DIOに色々な企業様の事例も多数あるので、組織やチーム作りの生の声を知りたい方は是非一度御覧ください！（Wevox利用企業様の場合には、アーカイブ動画を公開予定ですので、そちらをご利用ください！）

また、Wevoxで運営するEngagement Run!Academyでは、日々Wevox利用企業様同士の情報交換や、組織作りやエンゲージメントに関するクラスを実施しています。熱意をもった仲間とともに学びたい方は、Engagement Run!のページもご覧くださいね！組織やチームを良くしたい！と思っている方が沢山いらっしゃいます。

WevoxのTwitterに登録をいただければ、日々最新の情報を発信しておりますので、チェックいただければ幸いです！

次回は、10月下旬を予定していますので、Wevoxの利用有無関係なく、ご参加いただければと思います！

事前打ち合わせをさせていただきましたが、本当に色々なことを実践されてて、本当に驚きました！内容が濃すぎて、1回で収められなさそうですw